2025贵阳市第一人民医院招聘合同制护理人员19人简章

为加强护理人才队伍建设，经医院研究决定开展2025年度招聘合同制护理人员工作。为确保招聘工作顺利进行，特制定《贵阳市第一人民医院2025年度招聘合同制护理人员简章》（以下简称《招聘简章》）。

一、招聘原则

（一）坚持党管干部、党管人才的原则；

（二）坚持德才兼备、以德为先的原则；

（三）坚持按需设岗、按岗招聘、人岗相适、人事相宜的原则；

（四）坚持公开、平等、竞争、择优的原则。

二、招聘条件

（一）报名参加招聘的人员应具备下列条件：

1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党的领导，思想政治素质良好，遵纪守法，品行端正；

2.具备岗位所需的专业知识和技能，符合国家相关执业资格要求；

3.身体健康，具有正常履行岗位职责的身体条件；

4.年龄在18周岁以上（2007年5月29日以前出生），35周岁以下（1989年6月8日及以后出生）；具有硕士研究生及以上学历、学位或具有中级及以上专业技术职称的人员年龄可放宽到40周岁（1984年6月8日及以后出生）。

（二）具有下列情况之一的人员不得报考：

1.不能坚持党的基本路线，在重大政治问题上不能与党中央保持一致的人员；

2.受到刑事处罚或者劳动教养或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员；

3.曾被开除公职的人员，或在机关事业单位被辞退的人员；

4.受过党纪、政纪处分且在影响期内的人员，或者正在接受纪律审查的人员；

5.近三年在机关、事业单位年度考核中曾被确定不称职（不合格）的人员；

6.在各级公务员招考、事业单位招聘中被认定有舞弊、违规等行为且仍在不得报考期限内的；

7.被依法列为失信联合惩戒对象或存在严重违法失信记录的人员；

8.不符合招聘岗位要求相关条件的；

9.法律法规规定不得录用的人员。

三、招聘人数及岗位要求